Rapport Annuel 2025

POST a publié son rapport annuel 2025, qui présente la performance financière et non financière du Groupe POST.

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Articles

Chez POST Luxembourg, donner une seconde vie aux équipements Télécom s'inscrit dans une ambition plus large

Prolonger la durée de vie d'un smartphone, c'est réduire son impact environnemental tout en préservant sa valeur d'usage. L'équipe du Repair Center de POST Telecom contribue chaque jour à faire de cette ambition une réalité

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Publié le

05 novembre 2026

Lancement des travaux de modernisation et d'extension du Centre de tri national à Bettembourg

Ce mardi 18 août 2026, POST Luxembourg a donné le premier coup de pelle de l'extension du Centre de tri national à Bettembourg.

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Publié le

18 août 2026

Mise hors service de la technologie EWSD : Fin de l’ère analogique et transition vers un réseau 100 % All-IP

Le vendredi 3 juillet 2026, POST Luxembourg a définitivement mis hors service le réseau fixe analogique.

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Publié le

03 juillet 2026

A propos du Groupe POST

Forte d'une reconnaissance nationale et internationale établie et d'un ancrage luxembourgeois, POST est une entreprise innovante reposant sur des valeurs solides et une vision résolument tournée vers l'avenir.

4576

Collaborateurs

3,3 million

de visites en Espace POST par an

55

Plus de 55 nationalités

10 millions

de colis

Nos 3 priorités RSE

Dans le cadre de son plan stratégique 2023-2027, POST structure sa démarche RSE autour de trois priorités : réduire son empreinte environnementale, promouvoir un numérique responsable et agir pour l’inclusion.

Réduire notre empreinte sur l’environnement

Minimiser notre consommation d’énergie et, par la même occasion, nos émissions de CO2.

Promouvoir une transformation numérique responsable

Réduire l’empreinte environnementale des services que nous proposons, soutenir la revalorisation des équipements techniques déployés et accompagner nos clients vers des usages responsables.

Soutenir l’inclusion

Fournir des produits et services accessibles à tous.

Proposer des opportunités d’emploi à chacun, qu’il soit qualifié ou non et garantir à nos collaborateurs des perspectives d’emploi sur le long terme.

Nos filiales

Explorez l'étendue du réseau POST à travers nos filiales. Chacune est spécialisée dans son propre domaine dont les activités sont complémentaires à celles de POST.

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Nos jobs

Rejoindre POST c’est trouver un job à ton image et avoir de réelles opportunités de développement.

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Le Code de Conduite Fournisseurs

Le Département Achats a développé un code de conduite pour promouvoir des achats et des contrats de sous-traitance en accord avec la démarche RSE de POST Luxembourg. 

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Découvrez comment POST crée de la valeur pour toutes nos parties prenantes et le Luxembourg ainsi que la démarche RSE qui s’inscrit dans l’ensemble de nos activités.

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