Warum POST?
POST Luxembourg, ein Unternehmen, das...
- ...Ihnen mindestens 27 Tage Urlaub pro Jahr gewährt.
- ... aufgrund seiner Geschichte seine Stabilität nicht mehr unter Beweis stellen muss.
- ... jungen und erfahrenen Mitarbeitern echte Karriereperspektiven bietet.
- ... Flexibilität durch Telearbeit und zusätzlichen Urlaub bietet.
- ... es Ihnen ermöglicht, Ihre Telefonrechnung durch Rabatte auf unsere Telekom-Produkte zu senken.
- ... einen attraktiven Tarifvertrag hat.
- ... verantwortungsvoll und respektvoll gegenüber seinen Mitarbeitern und Stakeholdern handelt!
Unser Arbeitsalltag in Bildern
Unser CSR-Engagement
Soziale Verantwortung von Unternehmen (Corporate Social Responsibility, CSR)
bedeutet, wie ein Unternehmen zur nachhaltigen Entwicklung beiträgt.
Unser
CSR-Ansatz umfasst sieben Handlungsbereiche. Er trägt das Akronym
"RESPECT".
(Rentabilität, Ethik, Sicherheit, Produkte, Beschäftigungsfähigkeit, Wissen, Erde)
Unsere Werte
POST Luxemburg hat fünf Werte, die sich durch das Akronym "MOSEL" leicht einprägen lassen.
(Modernität, Offenheit, Einfachheit, Engagement, Luxemburg)
Luxemburg, im Herzen Europas, die beste Wahl für Ihre Karriere!
Bevölkerung
- +600.000 Einwohner
- 47 % ausländische Staatsangehörige, +180 Nationalitäten
- 73,5 % ausländische Staatsbürger in der Erwerbsbevölkerung (ausländische Einwohner und grenzüberschreitende Arbeitnehmer).
Wirtschaft
- Bruttoinlandsprodukt: 73,26 Milliarden US-Dollar im Jahr 2020. Das Pro-Kopf-BIP ist eines der höchsten der Welt.
- Fast 65% aller hier produzierten Waren und Dienstleistungen werden exportiert.
- Wirtschaft mit AAA-Rating
