Notre démarche de responsabilité sociale d’entreprise

Nous visons une croissance responsable du Groupe qui n'est pas seulement financière, mais aussi sociale et environnementale. Nous agissons en tant que Groupe en évaluant l’impact que nous avons sur l’environnement, la société et le développement économique du pays et de nos parties prenantes. Notre démarche, initiée en 2012, s’ancre, au fil des années, dans nos processus opérationnels, notre manière de servir nos clients ou d’interagir avec nos fournisseurs et via l’implication de nos collaborateurs.

Lire l'interview croisée d'Isabelle Faber avec 3 membres du Conseil d'administration

Interview RSE Isabelle Faber

Découvrir le recyclage des vêtements chez POST

Découvrir le recyclage des vêtements chez POST

 

Agir avec RESPECT

Notre démarche de responsabilité sociale d’entreprise s’articule autour de l’acronyme RESPECT et couvre 7 domaines d’action prioritaires. 

Nos principales réalisations RSE en 2019

Actualités

POST publie son 4ème rapport intégré

Le rapport intégré 2020 revient sur un exercice ô combien particulier, profondément marqué par la crise de la COVID-19. Vous découvrirez au fil des pages la résilience dont ont fait preuve les collaborateurs tout au long de 2020. Année durant laquelle POST a confirmé son engagement et ses investissements en faveur de ses clients, de ses parties prenantes et du pays dans son ensemble

En savoir plus

 

POST Luxembourg s’oriente vers des tenues de travail certifiées Fairtrade

Engagée dans une démarche de responsabilité sociale d’entreprise, POST Luxembourg met à disposition de ses conseillers de vente des tenues fabriquées dans le respect de conditions de production et de travail équitables. Ainsi, depuis novembre 2020, l’ensemble des collaborateurs du réseau de vente POST Courrier et POST Telecom sont vêtus de gilets et de pulls en coton bio, certifiés Fairtrade.
Avec le support de l’a.s.b.l. Fairtrade Lëtzebuerg, POST Luxembourg a entamé fin 2019 une enquête approfondie auprès de fournisseurs de vêtements. Le fournisseur Akabo, basé à Luxembourg, a été identifié comme partenaire de choix, répondant à la fois aux critères du commerce équitable, ainsi qu’aux exigences de qualité et de confort pour les collaborateurs.
Hjoerdis Stahl, directrice POST Courrier et directrice générale adjointe de POST Luxembourg précise : « En ligne avec notre démarche RSE, initiée en 2012, nous visons une croissance responsable du Groupe POST Luxembourg qui n'est pas seulement financière, mais aussi sociale et environnementale. Suite à cette première commande de plus de 750 pièces de vêtements de travail certifiées Fairtrade pour une partie de nos collaborateurs, nous continuons sur notre lancée et analysons des alternatives pour d'autres types de tenues de travail. »

Green Postal Day

À l’occasion de la seconde édition du « Green Postal Day »,
les postes du monde entier réaffirment leur engagement en faveur du développement durable.

En tant qu’acteur responsable, POST s’engage à agir au quotidien pour réduire son empreinte carbone.
Grâce à une politique de construction durable, plusieurs de nos bâtiments se distinguent par leurs performances énergétiques.
Plus d’info ici

Contact

Isabelle Faber
Directrice Communication & Relations publiques – RSE

Cécile Jacquemart
Responsable RSE

20, rue de Reims
L-2417 Luxembourg

rse@post.lu

Nous avons choisi d’aligner notre démarche RESPECT sur les objectifs de développement durable des Nations unies.


POST Luxembourg est labellisée « entreprise responsable » par l’Institut national de développement durable et membre de l’IMS (Institut pour le mouvement sociétal).


Nous incitons nos fournisseurs à partager nos engagements : découvrez notre « code de conduite » fournisseurs

Voir le code de conduite

Code de conduite pour les collaborateurs/trices de POST Luxembourg

Voir le code de conduite